تنمية مهارات موظفي الموارد البشرية

50.33 $

كود الحقيبة: ADMHR65315021

تقدم حقيبة تنمية مهارات موظفي الموارد البشرية برنامجًا تدريبيًا متكاملًا يهدف إلى تطوير مهارات العاملين في إدارة الموارد البشرية وتعزيز كفاءاتهم المهنية في مجالات التخطيط والاستقطاب والتعيين وإدارة الأداء. كما يساعد البرنامج المشاركين على فهم الاتجاهات الحديثة في إدارة الموارد البشرية، وتصميم الوصف الوظيفي، وتحليل الوظائف، وربط إدارة الموارد البشرية بالتخطيط الاستراتيجي للمؤسسات لتحقيق التميز المؤسسي ورفع كفاءة الأداء الوظيفي.

أهداف برنامج تنمية مهارات موظفي الموارد البشرية

  • التعرف على طبيعة إدارة الموارد البشرية.
  • فهم أهمية إدارة الموارد البشرية داخل المؤسسات.
  • تحديد وظائف إدارة الموارد البشرية.
  • التعرف على الاتجاهات المؤثرة في إدارة الموارد البشرية.
  • التمييز بين إدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين.
  • إدراك العلاقة بين إدارة الموارد البشرية والتخطيط الاستراتيجي.
  • التعرف على أنظمة إدارة الموارد البشرية.
  • اكتساب مهارات تصميم الوصف الوظيفي.
  • الإلمام بمعايير الاختيار والتعيين.
  • تنمية مهارات إدارة الأداء وتقييم العاملين.
  • التعرف على أساليب تخطيط القوى العاملة.
  • تحديد الاحتياجات التدريبية لتطوير أداء العاملين.

محاور البرنامج

الوحدة الأولى: إدارة الموارد البشرية

  • المفاهيم والاستراتيجيات والأهداف لإدارة الموارد البشرية.
  • التطور التاريخي لإدارة الموارد البشرية.
  • تخطيط الموارد البشرية.
  • نشاط الوحدة.

الوحدة الثانية: الاستقطاب والتعيين وتقييم الأداء

  • الاستقطاب والتعيين.
  • الوصف الوظيفي.
  • تخطيط القوى العاملة.
  • تقييم أداء العاملين بالمؤسسة.
  • نشاط الوحدة.

الوحدة الثالثة: التخطيط الاستراتيجي في إدارة الموارد البشرية

  • التخطيط الاستراتيجي.
  • دور الموارد البشرية في صياغة الأهداف الاستراتيجية.
  • سياسة تحليل وتصنيف الوظائف.
  • أنواع وطرق تجميع المعلومات لتحليل الوظائف.
  • تحديد الاحتياجات التدريبية لتطوير أداء العاملين بالمؤسسات.
  • نشاط الوحدة.
  • خاتمة.
  • المراجع العربية والأجنبية المقترحة.

الفئة المستهدفة

  • الرؤساء والمدراء.
  • أصحاب الأعمال والقادة.
  • مسؤولو الموارد البشرية.
  • موظفو شؤون العاملين.
  • العاملون في أقسام التوظيف والتطوير الإداري.
  • المهتمون بتطوير مهارات إدارة الموارد البشرية.

مدة البرنامج

  • مدة البرنامج: 3 أيام تدريبية.
  • عدد الساعات التدريبية: 15 ساعة تدريبية.
  • مدة اليوم التدريبي: 5 ساعات.

محتويات الحقيبة التدريبية

  • بوربوينت تدريبي.
  • دليل المدرب.
  • دليل المتدرب.
  • الأنشطة والتدريبات.
  • الدليل التعريفي.
  • المراجع العلمية.
  • استمارات التقييم والبيانات.
  • الاختبار القبلي والبعدي.
  • فيديوهات تدريبية.
  • صور تدريبية.
  • خرائط ذهنية.
  • بروشور تعريفي.
  • ملف محتويات الحقيبة التدريبية.


نموذج الحقيبة التدريبية

كرماُ الضغط هنا للإطلاع على نموذج الحقيبة التدريبية


فيديو الحقيبة التدريبية


50.33 $

أضف إلى السلة