كود الحقيبة: ADMHR100312021
تقدم حقيبة تطوير مدراء الإدارات برنامجًا تدريبيًا يهدف إلى رفع كفاءة مديري ومديرات المدارس والإدارات والأقسام من خلال تنمية المهارات الإدارية، وتعزيز مفاهيم التطوير الإداري، وبناء قدرات قيادية فعّالة قادرة على تحسين الأداء المؤسسي واتخاذ القرارات الإدارية بكفاءة. يركز البرنامج على مبادئ التطوير الإداري، وفهم الغايات الأساسية للتطوير، وتنمية المهارات القيادية والإدارية الحديثة.
أهداف برنامج تطوير مدراء الإدارات
- تعريف المتدرب/المتدربة بمفهوم التطوير الإداري.
- التعرف على الغايات الأساسية للتطوير الإداري.
- فهم مبادئ التطوير الإداري الحديثة.
- تحديد أنواع المهارات الإدارية المختلفة.
- تطوير وتحسين المهارات الإدارية للقادة والمدراء.
- تعزيز القدرة على إدارة الفرق وتحسين الأداء المؤسسي.
محاور البرنامج
الوحدة الأولى: ماهية تطوير المدراء
- التطوير الإداري.
- مكونات التطوير الإداري ومعوقاته.
- خصائص التطوير الإداري.
- الغايات الأساسية للتطوير الإداري.
الوحدة الثانية: مبادئ تطوير المدير
- مبادئ التطوير الإداري.
- تطور المدير.
- المهارات الإدارية.
- أنواع المهارات الإدارية.
الوحدة الثالثة: المهارات الإدارية
- تحسين المهارات الإدارية.
- تطوير وتحسين المهارات الإدارية.
الفئة المستهدفة
- مدراء المدارس.
- مديرات المدارس.
- رؤساء الأقسام والإدارات.
- القادة الإداريون في المؤسسات التعليمية والإدارية.
مدة البرنامج
- 3 أيام تدريبية.
- مدة البرنامج: 12 ساعة تدريبية.
محتويات الحقيبة التدريبية
- البوربوينت.
- دليل المدرب.
- دليل المتدرب.
- الأنشطة التدريبية.
- الدليل التعريفي.
- المراجع العلمية.
- استمارات التقييم والبيانات.
- الاختبار القبلي والبعدي.
- الفيديوهات التدريبية.
- الصور التعليمية.
- الخرائط الذهنية.
- البروشور التعريفي.
- ملف محتويات الحقيبة التدريبية.
نموذج الحقيبة التدريبية
كرماُ الضغط هنا للإطلاع على نموذج الحقيبة التدريبية
فيديو الحقيبة التدريبية